中国人寿哪个部门好？
首先，国寿是一个比较大的公司了！下面每个基层单位又分为很多个部门，比如：收展部、运营部、财务部、人力资源部等等…… 每一个部门的工作任务和工作内容都是不同的，很难说哪一个部门好的，因为每个人的需求不同呀！ 如果刚进去的保险代理人或者保险业务员的话，一般都是从做业务开始，那就是需要跑业务，找客户，进行产品介绍和合同签订等，这个部分是比较辛苦的哦； 但是当你有了自己的客户群之后，就可以坐柜台了，就是属于比较稳定工资类型的了哦，具体还要看公司的制度和你所签的代理合同怎么约定的了！
如果是在保险公司总部工作，那么相对来说，会比较轻松点，主要是做一些资料整理，文件分类，报销审核等工作，但是压力也是比较小的啦！ 因为在总公司工作的，如果没出什么大差错，一般是不会开除的吧！但是如果是分公司或支公司（网点）的话，压力就比较大点了！毕竟是要直接跟业绩和业务人员挂钩的嘛！ 所以说，没有哪个部门绝对的好与不好之说的，关键还是看你自己适合做什么，想做什么！只要能够充分发挥你的特长，能让你觉得这份工作能做下去，有发展的空间，那就差不多了！ 你也可以先选择进这家公司，然后进了之后再考虑换部门的问题啊！一般情况下，大公司都是比较人性化的，会允许员工申请调换岗位的，当然，你要有理由说服他们哦！