华润是私人企业吗？
1.华润集团不是私人的，是由国资委直接管理的央企之一；它旗下有些公司比如华润电力、华润水泥等是在香港上市的，这些公司在运作和管理上会更加市场化和商业化一些（相对于一般央企而言），但公司的决策权还是在中央手里，属于国有资本在市场经济条件下的一种新尝试——将一部分国企推向市场，让其在市场中接受考验。
2.至于说为什么成立了一个华润而不是几个不同的公司，我想可能主要是因为这样可以在业务领域形成一定的合力，有利于资源和业务的整合，也便于管理。就像宝钢集团，虽然下属有好多分公司，但其实是一个整体的架构下的不同产业，这样做也是为了充分利用各种资源，发挥协同效应。当然，也有可能是当时计划经济时代留给我们的遗留物，即“大而全”的思想作怪，想着把什么都有了，就能掌握主动权什么的(这个只是猜测啦)... 总之，不管是怎么形成的，现在这种格局已经是既定事实了，我们作为小员工也没什么办法，只要认真做好自己的工作就好。至于你说的分配问题，我觉得作为一个刚入职的应届生，更应该关注的是自己能否学到想学的知识和技能以及能否顺利适应新的工作环境，其他的东西相对而言并不是那么重要。当然，如果你认为你在华润能学到的东西还没有在其他地方能学到，那么你大可另谋高就。
3.其实这个问题很好解决，首先你要摆正你的位置，想想你是给谁干活，你干的活的重要性如何，你是否可以因这份工作而失去另外的工作。然后，你再看一看你所得到的报酬和你付出之间的差距是否是你所能接受的，如果是，那就没什么问题了。如果还不是，那你不妨找个机会和你老板谈谈——注意！是要谈，不是抱怨或是找麻烦。把你的想法和他说说，看能不能达成一致。
说实话，我并不主张以报复心理看待工作，尤其是年轻人，这样会把你带向歧途。在工作中，更多的时候我们需要一种奉献的精神，因为只有你的公司和部门繁荣了，你才能得到相应的报酬。所以从某种意义上来说，工作和挣钱都是需要回报的，只是在很多时候我们没有选择而已。
以上。