杭州维勘科技如何？
作为在维勘科技工作了近三年的研发工程师，我认为维勘是一个能给予员工充分信任、广阔发展空间的平台型公司。 首先，维勘对技术研发人员很信任，能够赋予其充分的自主权和资源支持去完成目标。以本人所在的研发中心为例，中心拥有较强的自主研发实力，可以自主设计实现各类算法，因此对于研发人员的要求较高。同时，由于中心的技术方向与业务需求结合紧密，因而带来的挑战也是巨大的。但正是由于这种高要求和高强度，使得技术人员在其中能够发挥主观能动性，去主动寻找解决问题的方法和思路。并且，当技术人员完成了既定目标后，所实现的成果能够快速落地运用到实际业务中，这极大地提升了我的成就感。
其次，维勘为员工提供了广阔的成长空间。以我个人的经验而言，在进入维勘的三年间，我所负责的项目和工作内容发生了很大的变化。这背后不仅仅是个人努力的结果，同时也是公司信任和培养的表现——只要员工有能力去做，就有机会去尝试。维勘鼓励员工跨部门合作，加强沟通能力，这在很大程度上提高了我的自信心和协调能力。 最后，我想说的是，不论你身居何处，只要你够优秀，维勘都为你敞开着大门！